Door onze persoonlijke benadering, kandidaat gedreven processen en sterke betrokkenheid vinden wij snel de beste kandidaat voor de juiste functie.
Wij focussen ons op talentvolle professionals variërend van Graduates tot Senior niveau met behulp van onder andere Campus Recruitment en (Young) Executive Search. Omega Search is een verlengstuk van jullie organisatie en weet daarom als de beste de juiste fit te vinden.
Tijdens een persoonlijke intake luisteren we goed naar jullie verhaal en wensen. Indien er een goede klik is, gaan we met elkaar in zee.
Naar aanleiding van de persoonlijke intake schetsen wij een profiel van de ideale kandidaat. Op basis hiervan maken wij een longlist van kandidaten die naar ons idee goed passen bij jullie vacature.
Samen nemen we de door ons opgestelde longlist door. Hierbij luisteren wij aandachtig naar jullie feedback om onze zoektocht te kunnen verscherpen.
Aan de hand van jullie feedback stellen wij een shortlist op. Deze lijst dient als meetlat voor onze search.
Bij groen licht gaat onze search van start. Wij zorgen ervoor dat we de juiste talentvolle kandidaten vinden voor jullie vacature.
Mark is met zijn oprechte interesse en kennis van zaken van grote waarde in het vertellen van ons verhaal en heeft daarmee een significante bijdrage geleverd aan onze startfase.
Omega Search staat voor aandacht en maatwerk. Het zoeken naar de juiste kandidaten is een zorgvuldig proces dat we samen tot stand brengen.
Staat jouw antwoord er niet bij? Neem contact met ons op en wie weet kunnen wij je verder helpen.
Dat je daadwerkelijk de gewenste functie krijgt kunnen wij helaas niet garanderen. Je zult het nog steeds op moeten nemen tegen andere sollicitanten uit verschillende hoeken. Echter geloven wij wel dat je een streepje voor hebt op andere sollicitanten door de voorbereiding en begeleiding die Omega Search biedt.
Hoe het sollicitatieproces er exact uitziet verschilt per bedrijf. Echter is de begeleiding die Omega Search biedt altijd consistent. Ondanks dat de sollicitatiegesprekken bij het bedrijf zelf worden gevoerd, blijven wij gedurende het gehele process betrokken. Tijdens het initiële kennismakingsgesprek zal er worden gekeken naar de behoeften en kwaliteiten van de kandidaat om zo de juiste match te vinden. Vervolgens zorgen we ervoor dat jij als kandidaat optimaal voorbereid bent door middel van het oefenen van casussen en gesprekken.
Omega Search is een bedrijf dat het negatieve stigma van recruitment wil doorbreken door mensen écht te helpen. Wij plaatsen een kandidaat dan ook alleen bij een bedrijf als we het gevoel hebben dat beide partijen er gelukkig van worden. Ook helpen we je graag verder als je een afwijzing krijgt of een uitdaging zoekt buiten ons portfolio. Wij hebben een portfolio van verschillende interessante bedrijven waar wij voor werven. Dit betekent dat wij samen met jou naar meerdere opties kunnen kijken. Daarnaast kunnen wij jou helpen om je voor te bereiden op een sollicitatiegesprek en een goed woordje voor jou doen. Het warme contact tussen het bedrijf en ons én tussen ons en jou is enorm waardevol.
Omega Search doorbreekt het heersende stigma over recruiters. Onze persoonlijke aanpak en betrokkenheid tijdens het gehele proces is wat ons onderscheidt van andere recruiters. Wij creëren toegevoegde waarde door middel van onze kernwaarden: gedreven, oprecht, en betrokken.