Functieomschrijving

Als consultant werk je aan duurzame en slimme oplossingen voor operationele vraagstukken. Je brengt processen in kaart, analyseert knelpunten en vertaalt inzichten naar concrete verbeteringen. Of het nu gaat om procesoptimalisatie via lean-methodes, het toepassen van process mining of het begeleiden van digitale transformaties – je draagt bij aan veranderingen die echt effect hebben. Je werkt samen met collega’s in projectteams van circa vijf personen en bent actief betrokken bij analyse, ontwerp én implementatie.

Je rol is afwisselend en raakt aan verschillende domeinen: van proces en IT tot organisatieontwikkeling. De breedte van de opdrachten geeft je veel ruimte om jezelf inhoudelijk en professioneel te ontwikkelen.

De organisatie

Deze adviesorganisatie is gespecialiseerd in operationele prestatieverbetering, met een focus op procesoptimalisatie, IT & data en organisatieontwikkeling. Vanuit Utrecht ondersteunt het bureau toonaangevende partijen in de energie- en infrasector, met als doel slimme, blijvende verandering te realiseren. Denk aan netbeheerders, energiebedrijven en infraproviders.

De organisatie combineert een gedreven aanpak met oog voor de mens. Binnen het team staat samenwerking centraal: korte lijnen, veel onderling contact en een open sfeer. Ieder project wordt uitgevoerd met oog voor resultaat én draagvlak in de organisatie van de klant. Consultants krijgen veel ruimte voor ondernemerschap, initiatief en persoonlijke groei. De cultuur is informeel, transparant en betrokken – of je nu starter bent of partner, je luncht samen aan dezelfde tafel.

Wat kun je verwachten?

• Ruimte voor ontwikkeling: Via de interne Academy, mentorship, on-the-job coaching en een breed trainingsaanbod (denk aan Agile, stakeholdermanagement en digitale vaardigheden).
• Verantwoordelijkheid en autonomie: Je krijgt ruimte om projecten zelfstandig vorm te geven en eigen initiatieven te ontplooien.
• Afwisselende opdrachten: Geen standaard trajecten, maar projecten met impact, waarbij je meewerkt aan concrete verbeteringen binnen organisaties die Nederland draaiende houden.
• Hecht en toegankelijk team: Een platte organisatie waar iedereen elkaar kent en samenwerking centraal staat.
• Balans tussen denken en doen: Je werkt niet alleen mee aan strategie, maar bent ook betrokken bij implementatie en verandering.

Herken jij jezelf in het merendeel van deze punten?

• Academische achtergrond: Je hebt een universitaire master afgerond.
• Probleemoplossend vermogen: Je analyseert snel complexe situaties en weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden.
• Samenwerkingsgericht: Je schakelt gemakkelijk met collega’s en opdrachtgevers en bouwt aan duurzame relaties.
• Praktisch ingesteld: Je denkt in oplossingen en krijgt energie van het realiseren van concrete verbeteringen.
• Ondernemend karakter: Je pakt kansen en neemt graag initiatief om jezelf en de organisatie verder te brengen.
• Affiniteit met techniek en data: Je voelt je thuis in een omgeving waar processen, IT en data samenkomen.

Klaar om impact te maken?

Stuur je CV via het sollicitatieformulier of stuur ons een bericht om meer te weten te komen over deze vacature en opdrachtgever!